Evelio Tellería Alfaro y Daniela Estevan Polo (estudiante de Periodismo)
Ulises Guilarte de Nacimiento, secretario general de la Central de Trabajadores de Cuba (CTC) compartió reflexiones acerca de los temas más acuciantes que hoy tiene ante sí el movimiento sindical al intervenir durante la jornada final del seminario de actualización para secretarios generales de los Comités Municipales de todo el país, que durante cuatro días sesionó en el Centro de Convenciones Lázaro Peña.
El amplio intercambio de información recibida por parte de dirigentes políticos, de la Administración Central del Estado y del secretariado nacional de la CTC, nos ha dotado de conocimientos de gran utilidad sobre las principales problemáticas del mundo laboral y sindical, lo cual debemos apreciar como una oportunidad para nuestro trabajo y aprovecharla donde se genera el hecho económico, indicó.
El también integrante del Buró Político del Partido Comunista de Cuba y del Consejo de Estado dijo que no podemos dejar de tener en cuenta la evaluación crítica por nuestros afiliados a nuestro desempeño, lo que se traduce en la credibilidad hacia el papel del sindicato y tener la capacidad de asimilar cómo transformar esos señalamientos.
Consideró que la capacitación de los cuadros hay que verla desde dimensiones tales como sindical, basada en los Estatutos de la CTC, junto a las de índole económica, laboral y jurídica y llamó a controlar el ciclo de vinculación con las estructuras de base, no como un elemento rígido, sino como una vía de retroalimentación con éstas.
Guilarte de Nacimiento recalcó la importancia del Convenio Colectivo de Trabajo como regulador de las relaciones y acuerdos entre el empleador y el sindicato en cuanto a cómo se confecciona y cuando se chequea, además de analizar su contenido y cuya aprobación sea consultada con los trabajadores en un ejercicio democrático como un legítimo derecho.
En la última jornada del evento, la ministra del Trabajo y Seguridad Social, Marta Elena Feitó Cabrera, subrayó el papel del movimiento sindical de conjunto con ese organismo en la implementación de las políticas laborales, salariales, de seguridad y salud.
También informó acerca del comportamiento de modalidades como el pluriempleo, trabajo a distancia y teletrabajo y la necesidad de capacitar a trabajadores de las áreas productivas, de servicios y administrativas y la especialización de los inspectores de seguridad y salud.
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