Cargando...¿Cómo aceptar las diferencias y ponderar las capacidades profesionales en el ámbito laboral? ¿Con qué herramientas cuentan los dirigentes sindicales para representar a sus afiliados frente a las administraciones? ¿La inclusión y el respeto son premisas en el movimiento obrero, si tenemos en cuenta discapacidades físicas o mentales?
Temas de esa índole marcaron dos días de capacitación en la Central de Trabajadores de Cuba, en Artemisa, con la maestría del asesor internacional Hans Kristian Stenestø y la sensibilidad de Magnus Langstrand, asesor especial experto en Negociaciones de Noruega.
Este último, por primera vez en Cuba, reconoció en los ejercicios prácticos la capacidad de negociar de los presentes en la pasantía, pues, se expusieron decretos leyes y otros apartados legales que reconocen derechos y deberes de la masa trabajadora.
Con el apoyo de la joven traductora Lina Álvarez Reyes, los dirigentes de la estructura provincial y otros de secciones sindicales que recibieron asesoría, tuvieron la posibilidad de cuestionar procederes y ejemplificar leyes que amparan a las personas trabajadoras en Cuba.
El intercambio de los sindicalistas noruegos se desarrolla por cuarta ocasión en el país. Este año ya lo realizaron en la provincia de Pinar del Río, siempre como parte de la colaboración internacional a través del proyecto FAGFORBUNDET, explicó Saily Alonso Gutiérrez, miembro del secretariado nacional del Sindicato de la Administración Pública, para atender asuntos laborales y sociales.
También fue parte del intercambio el nuevo Código de Trabajo, llevado a consulta por estos días para su posterior aprobación, teniendo en cuenta la protección de trabajadores estatales y no estatales con iguales posibilidades de representación.
Este evento fortalece los lazos entre las instituciones de ambos países, debido a la retroalimentación de los participantes, aseguró Hans Kristian Stenestø.
“Profundizamos en estrategias de gestión pública, capacitación en derechos laborales y procesos administrativos. Aún existen brechas que exigen una constante y sistemática preparación de todos los dirigentes sindicales”, explicó.
Acerca del autor
Desde 2005 el periodismo me abre las puertas en Radio Artemisa, con la posibilidad de reorientar mi carrera al cursar estudios en el Instituto Internacional de Periodismo José Martí. Soy licenciada en Educación, en la especialidad de Defectología, y ya había cumplido varias tareas, incluso en la Unión de Jóvenes Comunistas.
Los resultados en el medio radial me condujeron a que, en 2011, al crearse la provincia de Artemisa, ocupara la responsabilidad de Corresponsal Jefa de la Agencia de Información Nacional, nombrada poco después Agencia Cubana de Noticias.
En ese mismo tiempo, alternaba como parte del ejecutivo de la Unión de Periodistas de Cuba, en el territorio, y posteriormente me desempeñé como su Presidenta; hasta que, en agosto de 2014 la dirección del Partido me designó directora del su Órgano Oficial, el periódico El Artemiseño, labor que continúo desempeñando.
Las funciones de dirección siguen aportando a la pasión por el periodismo, de ahí que mantenga publicaciones del acontecer de mi provincia en mi órgano de prensa Artemiseño, y en medios nacionales de comunicación, con mayor estabilidad, y representando tanto de compromiso como de orgullo, en el periódico Trabajadores.
