Ahí radica una de las fuertes razones del este documento, es el más importante legajo de derechos y deberes de trabajadores y empleadores, constituye una elevada muestra de que en Cuba los trabajadores son dueños Continuar leyendo
Ahí radica una de las fuertes razones del este documento, es el más importante legajo de derechos y deberes de trabajadores y empleadores, constituye una elevada muestra de que en Cuba los trabajadores son dueños Continuar leyendo
El nuevo Código de Trabajo está atemperado al contexto histórico social que vive el país y reconoce la empresa estatal socialista como estructura principal en la economía nacional, pero también otras formas de gestión no estatal Continuar leyendo
El lector Jorge Acosta Conde, al mismo tiempo de felicitar a Trabajadores por la separata EconoMía, deja algunas sugerencias sobre la necesidad de expresar cualquier tipo de producción en cantidades, pues en por ciento no siempre se aporta la verdadera dimensión de lo producido Continuar leyendo
Por María de las Nieves Galá y Alina M. Lotti Hasta el momento las expectativas de Jorge Nortun no han fracasado. A punto de comenzar las cooperativas no agropecuarias (CNA) el pasado año, el administrador de la cafetería Tropical—ubicada en 12 y 21, en el Vedado— dijo a Trabajadores en ese entonces: “Lo nuevo no… Continuar leyendo
En medio de un escenario económico adverso, el Estado cubano debe reducir los subsidios y otros gastos en las producciones y servicios, los cuales pueden ser solventados por las nuevas formas de gestión, incluso con mayor eficiencia en sus resultados Continuar leyendo
La atención a los trabajadores en las distintas formas de gestión no estatal constituye un reto para el sindicalismo cubano, tal como se ratificó en el XX Congreso de la CTC. En ese sentido, es imprescindible acercarnos más a ellos, identificar sus complejidades y dificultades para convencerlos de la importancia de la sindicalización Continuar leyendo
La cifra de 471 mil 85 trabajadores por cuenta propia en todo el país al concluir julio pasado indica que en los últimos cinco meses sobrepasan los 15 mil 500 el número de quienes han accedido a alguna de las figuras establecidas en las más de 200 actividades autorizadas Continuar leyendo
La resolución 17 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social permite cobrar mejores salarios siempre que estén avalados por la eficiencia Continuar leyendo
La diversidad de sistemas de pago existentes en el país, las diferencias entre los aportes concretos de cada rama y los resultados globales de la economía, determinan que hoy nuestro panorama salarial resulte mucho más complejo que la expresión fría del ingreso promedio por trabajador, e impide que podamos esperar un solo tipo de solución para el problema Continuar leyendo
La vinculación del salario a los resultados en el sistema empresarial vuelve a ser noticia con la puesta en vigor de la Resolución No. 17 del 2014 del MTSS, sustituta de la Resolución No. 9 del 2008 de este organismo, cuya práctica encontró a su paso detractores por el límite que imponía en el salario de los trabajadores de las áreas de regulación, control y apoyo, además de otras Continuar leyendo
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